阳春三月，细雨霏霏，天柱县联山街道易地扶贫搬迁安置社区的院坝里。队长曾翠婷手持派工单，被身着红马甲的队员们团团围住。

“凤城大坝羊肚菌大棚拆除，需30人；蚂蚓坡油茶林除草，需30人……”

短短几分钟，100余名队员便被精准匹配到全县各乡村产业基地，一场场“农事攻坚”在田间地头有序展开。

这支被群众亲切称为“职业农民服务队”的队伍，正是天柱县深耕易地扶贫搬迁“后半篇文章”，破解搬迁群众就业难题的创新实践。

64岁的蒋礼灯从白市镇搬迁到联山街道，曾以为自己成了儿女的负担。

“以前种那一亩三分地，一年到头刨不出几个钱。现在一年四季订单不断，每天挣80到100多块，腰包鼓了，心里踏实了！”

在联山街道，像蒋礼灯这样的“新市民”还有很多。

他们从天柱县17个偏远乡镇搬迁而来，汇聚成一支800人的队伍，熟悉优质稻、烤烟、辣椒、中药材等作物的栽收，任劳任怨。这支队伍早已不是散漫的零工。

曾翠婷的电脑里清晰地录入每个人的技能和体能——这是一支“军事化”管理的农事服务尖兵。“这就是农业版的‘滴滴’。”她的电话连着全县13个乡镇、10多个大坝的产业基地。

这种“订单式”服务，解了龙头企业的“用工荒”难题。“一个电话，人就到位，干得还漂亮！”贵州指下春茶业有限公司董事长吴昭寿竖起大拇指，“他们起早贪黑、任劳任怨，有纪律有组织，用这种工人我相当放心！”

据统计，自服务队组建以来，覆盖凤城万亩蔬菜基地、将军坡万亩中药材基地、蓝田镇千亩羊肚菌基地、高酿水稻育苗基地等重点产业区域，助力各类企业解决用工缺口，保障了各类农作物按时栽收、顺利投产。

从“靠力气吃饭”到“靠技术增收”，“农事滴滴”服务队的成长，离不开天柱县的精准引导与有力扶持。

县人社局整合各类培训资源，摒弃“一刀切”培训模式，开展“短平快”农技培训19期，覆盖队员836人，投入30万元专项经费用于就业服务与技能提升，将农技课堂直接搬到田间地头。

队员杨春梅便是受益者之一：“以前除草全凭锄头，又累又慢，现在经过培训，能熟练操作微耕机，不仅效率提高了，日薪也从80元涨到了150元，靠技术挣钱更有奔头！”

联山街道则主动搭建供需对接平台，安排专人对接全县各类产业基地、种植大户，收集用工需求、梳理派单任务，同时做好队员后勤保障，统一配备劳动工具、购买意外保险，解决队员后顾之忧。

“真正的政绩，不是表面的轰轰烈烈，而是刻在群众心里的获得感。”县人社局与联山街道始终坚持“功成不必在我”的政绩观，不搞“短平快”表面工程，而是深耕细作、久久为功，用几年时间培育出这支800人的劳务品牌，让搬迁群众实现“家门口就业、稳岗位增收”，切实把服务做到了群众心坎上。

如今，这支队伍已服务9个乡镇、50多个村、100多家企业、100多个种植基地，累计务工8万人次，人均月收入2000多元。

春雨淅沥，广袤田野上那抹鲜红马甲愈发明亮。他们不仅是土地的耕耘者，更是希望的播种人。天柱县用行动诠释：为民造福是最大的政绩，群众的笑脸就是最好的答卷。