4月24日，省民宗委2026年“人才日”活动在贵州民族文化宫（贵州省民族博物馆）举行。省民宗委副主任、党组成员安锐主持会议并讲话。

与会人员参观了“铸牢中华民族共同体意识主题展”。在随后举行的座谈会上，组织学习了习近平总书记关于人才工作的重要论述、省委相关文件精神，并征求了专家人才的意见建议，通报了全委人才工作情况。

随后，省民族研究院民族经济研究所副所长范波、贵州民族文化宫宣传教育科副研究馆员谢莹莹、省民族歌舞团二级演员黄娟娟、贵州民族报社主任记者杜再江、“甲秀之光”省内访问学者邓心畅5位同志结合各自岗位实际作了交流发言。

会议指出，2025年以来全委人才工作取得了一定成效：引进急需紧缺人才，充实9名人员到委系统相关岗位；加强人才实践锻炼，选派优秀年轻干部到乡村振兴一线和专项工作平台历练成长；健全人才工作机制，推进干部人事工作和人才服务、管理工作制度化、规范化、科学化；抓好人才培训培养，配合省委组织部做好2025年“甲秀之光”省内访问学者选派培养，举办年轻干部培训班、民族科研人员能力素质提升班等培训工作；做实人才服务保障，落实慰问金、津贴、职称申报及高层次人才服务绿卡等工作。

会议要求，委机关各处室、委属各单位要深刻认识人才工作的重要性，把人才培养、管理、使用融入日常业务工作全过程，主动搭建人才成长平台、创造人才发展条件，充分发挥高层次人才、业务骨干领头作用，以老带新、以强带弱，持续培育青年后备人才，建立梯次接续、结构完备、可持续发展的民宗人才队伍体系，为全省民族宗教事业长远发展储备人才力量。

会议强调，全体干部人才要持续提高政治站位，紧扣铸牢中华民族共同体意识这条主线，结合各自业务领域干出实效：从事科研工作的同志，要紧扣全省民族宗教工作、多研究贵州实际问题，切实发挥智库参谋、服务决策的作用；从事新闻宣传工作的同志，要持续讲好贵州民族团结进步好故事，多挖掘基层真实案例、提升贵州民族工作宣传质量；从事文博工作的同志，要守好贵州宝贵的民族文化财富，办好“铸牢中华民族共同体意识主题展”，抓实文物保护、非遗传承、文化推介等工作；从事文艺工作的同志，要常态化开展好和美家园的慰问演出，以优秀文艺作品凝聚人心、促进团结；人事处作为人才之家，要贯彻落实好中央和省委关于人才工作的部署要求，做好人才引进、公开招聘、遴选选调等工作，加强系统化培训，落实“甲秀之光”访学、人才慰问、职称申报、津贴兑现等服务保障，切实让人才安心干事、放心创业。

委系统省管专家、省政府特殊津贴获得者，委系统正、副高级专业技术职称人员、优秀青年人才代表以及委机关各处室、委属事业单位主要负责同志等参加活动。